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Les jeunes face à l’emploi : c’est quoi le volontariat ?
24 juin 2023 / 10h00 – 18h00
Pour aborder la thématique des jeunes face à l’emploi, nous avons invité deux collectifs très dynamiques sur le Bassin de Thau : Wings of the Ocean et Catfarm. Les valeurs environnementales que ces organisations portent séduisent les jeunes et les poussent à s’engager dans des missions volontaires collectives au long cours. Venez les rencontrer, découvrir leurs actions et, qui sait, peut être les rejoindre pour vivre une expérience singulière !
Wings of the Ocean – Étang de Thau
Wings Of The Ocean est une association de protection des milieux marins. Elle compte 6 mission sur le territoire Français, 2 embarqués sur des bateaux, 3 fixes au bord de lagunes et 1 itinérante à vélo. L’association accueille des bénévoles à plein temps sur ses missions, ils sont nourris/logés, formés aux problématiques du plastique dans notre environnement, à la sensibilisation du grand public. La vie en collectivité est un laboratoire de vie, nous essayons de générer le moins de déchets possible et de nous nourrir avec des aliments issus de récupérations alimentaires. Durant nos sept mois de présence sur le territoire, nous effectuons 3 ramassages de déchets par semaine et de nombreuses actions de sensibilisations. Les déchets sont triés en une quarantaine de catégories, ce qui permet à des chercheurs de s’emparer des données afin de comprendre les sources de pollution en France. Les bénévoles sont au cœur de ce travail durant la durée de leur engagement dans l’association. Ils vous présenteront les différentes actions sur lesquelles ils sont engagés et vous partagerons leur vision de l’engagement et de la solidarité à travers ce collectif.
Catfarm
Catfarm est un écolieu multiculturel anglophone composé de jeunes personnes entre 18 et 35 ans ayant pour motivation de faire évoluer notre mode de vie individualiste en un mode de vie plus conscient et solidaire.
Le collectif s’est spécialisé dans les programmes d’éducation non-formel européens (Corps européen de Solidarité, Erasmus+) et a développé son système de gouvernance en “Holacratie” ayant pour principe phare l’auto responsabilisation de ses membres.